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Nueve señales que indican que usted va a ser muy exitoso

Finanzas Personales - ‎miércoles‎, ‎20‎ de ‎mayo‎ de ‎2015

Cuando se habla de éxito, son muchas las situaciones que se piensan: un buen trabajo, un amplio reconocimiento, un salario bondadoso, una vida feliz o quizá una hermosa familia. Sinembargo, para llegar a ello, el camino parece un poco complicado y nuncaexistirá una misma fórmula para dos personas.

Por ejemplo, según el portal Inc., varios estudios han determinado que se precisa de potencializar distintas habilidades para poder lograrlo, entre esas: la confianza al momento de actuar, laautenticidad, las habilidades sociales, la gratificación, la pasión y laperseverancia, una mentalidad de crecimiento y las relaciones amorosas.

Pero a esa fórmula el sitio web Entrepreneur añadiría que son los hábitos los que permiten alcanzar el éxito: focalizar la energía, capacidadpara priorizar, proyectar y completar tareas y una actitud mentalpositiva.

Jeff Haden, un gran influenciador en Linkedin, hizo unapublicación sobre el tema, en el que dice que muchas personas puedenconsiderarse exitosa, pero hay muy pocas que son extraordinariamenteexitosas.

Según el experto, hay ciertas cualidades que este tipode personas tienen y comparten y que también generan un efectosignificativo en la vida de las otras personas.

¿Cuáles aplica usted?

1.Encuentra la felicidad en el éxito de los demás

Hadenseñala que los más grandes equipos de negocios tienen miembros que notemen sacrificarse para hacer a otros felices. Se trata de equipos quese ayudan los unos a otros, conocen sus roles, dejan de lado sus metaspersonales y ponen el triunfo del equipo como meta principal.

2.Busca incansablemente nuevas experiencias

Lanovedad no sólo deviene del cansancio de la monotonía o del interés deaprender deportes extremos o vivir siempre la adrenalina. Haden cita alpsiquiatra Dr. Robert Cloninger, quien explica que para esto se requierecombinar la aventura y la curiosidad con la persistencia y tener elsentido de que no todo gira en torno a usted, puede obtener unacreatividad distinta.

3.No piensa en el equilibrio “trabajo/vida”, sino simplemente en la vida

Se trata de límites simbólicos que realmente son difíciles de mantener:usted es su propio negocio. Su vida es su negocio y su negocio es suvida. Incluso, hay personas que en vez de excluir a su familia de temasdel trabajo, lo que hacen es incluirlas con intereses o aficiones. Si nopuede lograrlo, seguramente usted es de quienes sólo trabaja por trabajar.

4.Es una persona muy empática

Porlo general, cualquier profesión lo que busca es satisfacer unanecesidad o resolver un problema y esto es imposible hacerlo si no sepone en los zapatos de otra persona, sentimiento a que se le denominaempatía.

Y cuando logra poner este sentimiento como objetivo parael desarrollo de su trabajo, pues el éxito es un círculo que generaretribuciones.

5.Tiene algo que probarse, a usted mismo

Nose trata de tener un reto con los demás sino consigo mismo. La mayoríade las personas hacen que las situaciones se den por demostrar a lasdemás personas sus capacidades, pero las personas con éxito sonimpulsadas por algo más profundo y personal.

6.Ignora el “trabajar 40 horas semanales”

Muchas investigaciones han determinado que después de trabajar 40 horas a lasemana, disminuye la productividad. Sin embargo, las personas exitosas trabajan duro, trabajan de forma más inteligente, pero también trabajan más que la competencia.

7.Ve el dinero como una responsabilidad, no como una recompensa

Eldinero es lo que se obtiene por la realización de un trabajo, peroantes que cualquier cosa, significa el primer paso de una inversión: esaquello que hace crecer su negocio y que le permite mejorar su vida y lade los suyos.

8.No se cree alguien especial

Hadendestaca que las personas exitosas saben que su éxito no viene por elhecho de considerarse “especiales”, sino que es el resultado de suambición, la persistencia y la ejecución; en el que los mentores ycompañeros de trabajo también son personas clave.

La humildad, buscar consejo y reconocer el talento de los demás es lo que permite valorar los triunfos.

9.Es consciente que el éxito es fugaz, pero que la dignidad y el respeto duran para siempre

El salario, los beneficios, las distintas clases de remuneraciones sonimportantes pero la dignidad es la base de todo, tanto la suya como laque usted reconoce en las personas con quienes trabaja. Después de eso,todo vendrá por “añadidura”.